Partech Shaker

Parent & entrepreneur/employé de startup: un défi? Avec Alan, Epsor & HighFlyers

Le Partech Shaker vous invite à un webinar sur une question que beaucoup d’entrepreneurs se posent, surtout en temps de confinement : comment concilier vie privée et vie professionnelle? Véritable défi quotidien pour les entrepreneurs, tout comme pour les employés parents, notamment en startup ! 🚀

Comment déposer ses enfants à l’école ou les accompagner leurs activités quand on en est pleine levée de fonds et qu’il y a cette réunion à ne pas manquer? 🔥
Comment conserver un rythme de travail intense quand arrive le premier enfant ?
Quels sont les dispositifs qui facilitent la combinaison des deux vies?
Comment se passe la mise en place du Parental Act dans les startups qui l’ont adopté ? Le temps est-il mieux partagé entre maternité et paternité?
Quelles différences entre une startup qui a 30 employés et la déjà scale-up avec plus de 100 employés ?
En tant que co-fondateur, peut-on déléguer à son/ses co-fondateur(s) ou à des C levels ?
Et question du confinement : comment faire école à la maison tout en maintenant son activité professionnelle, voir en l’adaptant à la crise sanitaire ? 💻

Autant de questions auxquelles répondront nos intervenants :

➡ Antoine Reure, Senior Sales chez Alan, nous parlera notamment de l’expérience du Parental Act mis en place dans la fintech, et de sa propre expérience de papa ;
➡ Julien Niquet, CEO et co-fondateur d’Epsor, partagera son expérience de conciliation de la vie d’entrepreneur et de parent ;
➡ Eugénie Chaltiel, CEO chez High Flyers, agence de recrutement qu’elle a créée, seule alors qu’elle a également des enfants.
Le talk sera modéré par Sarah Huet, Managing Director du Partech Shaker et maman de deux enfants.

Inscrivez-vous vite, préparez vos questions et soyez à l’heure le 9 avril 💪