Mendo lève 12 millions d'euros pour l'adoption de l'IA dans les entreprises

Mendo lève 12 millions d'euros dans le cadre d'un tour de table de série A

Mendo, start-up dédiée à l’intégration de l’IA générative et agentique dans les entreprises, vient de lever 12 millions d’euros en Série A. Après un premier financement de 3,5 M€ en seed en octobre 2024, cette nouvelle opération, portée par Ventech et Educapital avec la participation de Tomcat et OVNI, doit permettre à la jeune pousse parisienne d’accélérer l’extension de sa plateforme auprès des grands groupes européens.

Pour les sociétés, quelle que soit leur dimension, l’usage de l’intelligence artificielle n’est désormais plus une option. Encore faut-il parvenir à entraîner les équipes dans le mouvement. Un enjeu complexe, rarement facile à adresser. Dans ce contexte, Mendo cherche à réduire l’écart entre les solutions d’IA et les collaborateurs.

La société annonce aujourd’hui avoir finalisé une Série A de 12 millions d’euros, pilotée par Ventech et Educapital. Les fonds Tomcat et OVNI ont aussi pris part à l’opération. Ce tour fait suite à une levée d’amorçage de 3,5 millions d’euros réalisée en octobre 2024.

100 000 salariés accompagnés en Europe

Créée en 2021 par Quentin Amaudry et Alexandre Pinon, l’entreprise a conçu une solution SaaS qui se greffe aux logiciels déjà employés par les équipes. L’apprentissage se fait ainsi dans l’environnement de travail quotidien, sans imposer un nouvel outil. Mendo participe de cette façon à renforcer l’adoption des solutions d’IA au sein des organisations.

Si la startup se félicite déjà d’accompagner plus de 100 grandes organisations (PwC, Edenred, Crédit Agricole…) représentant près de 100 000 salariés suivis en Europe depuis son lancement, le chantier reste immense. «Le vrai problème de l’IA en entreprise, ce n’est pas le budget. C’est l’adoption. Des outils qui dorment, des équipes qui l’utilisent à la marge, et un management qui ne sait pas par où commencer pour complètement intégrer l’IA à leur process. Mendo règle exactement ça : de l’identification des usages existants jusqu’au déploiement d’agents IA maison, en passant par la montée en compétences des équipes», estime Audrey Soussan, General Partner de Ventech. «Pour rester compétitives, les entreprises doivent être en capacité de former en permanence leurs collaborateurs à travailler avec les agents IA. C’est précisément la mission de Mendo», complète Litzie Maarek, General Partner d’Educapital.

«Aucune entreprise ne réussira cette transition sans embarquer ses collaborateurs»
Dans cette logique, la société française entend aller plus loin dans l’accompagnement des entreprises, en particulier en repérant les agents les plus susceptibles de créer du ROI selon leurs usages de l’IA. Elle prévoit aussi de doubler ses effectifs, en passant de 50 à 100 salariés, tout en accélérant sa commercialisation à l’échelle européenne.

À l’heure où l’IA agentique se diffuse rapidement, Quentin Amaudry, cofondateur et CEO de Mendo, considère qu’il faut changer de rythme. «Avec l’agentique, l’IA change de statut : elle n’est plus un outil qui fait gagner quelques heures par semaine, elle devient la couche qui orchestre et gouverne l’ensemble des opérations de l’entreprise. C’est ce basculement qui rend le positionnement de Mendo encore plus stratégique aujourd’hui. Aucune entreprise ne réussira cette transition sans embarquer ses collaborateurs et changer son organisation», estime-t-il. Si le constat paraît limpide, encore faut-il que les dirigeants, dans les grands groupes comme dans les PME, mettent en place les conditions nécessaires pour accompagner une telle mutation.