Seven Portage dans le Top 10 des Champions de la croissance 2026

L'actualité en bref
Seven Portage dans le Top 10 des “champions de la croissance 2026”
Seven Portage dans le Top 10 des Champions de la croissance 2026
Expert en portage salarial, l’entreprise fondée par David Harroch réalise une entrée marquante dans le classement des « Champions de la croissance 2026 » du journal Les Échos, se plaçant directement à la 6ème position parmi les 500 entreprises françaises sélectionnées. Avec des revenus multipliés par 30 entre 2021 et 2025, reflétant l’engouement suscité par son offre, Seven Portage s’affirme comme un acteur clé du secteur en misant sur l’excellence, une approche humaine et des services adaptés.
Une ascension vers de nouveaux sommets en cinq ans
En 2025, Seven Portage a confirmé sa remarquable trajectoire commerciale, atteignant un chiffre d’affaires de 43,5 millions d’euros, multiplié par 30 depuis sa création en 2021. Cet élan commercial lui permet de devenir l’une des 10 principales entreprises du classement français des « Champions de la croissance 2026 » révélé par Les Échos le 13 février 2026.
Une expansion au-delà du marché
Cette dynamique exceptionnelle, qui surpasse celle du marché du portage salarial, déjà en plein essor, positionne Seven Portage parmi les 10 acteurs majeurs d’un secteur comptant près de 600 entreprises. Une croissance qui s’explique par une demande accrue pour de nouvelles modalités de travail, ainsi que par le succès du « portage » qui combine les avantages de la sécurité d’un contrat de travail avec la flexibilité d’un statut d’indépendant, le tout dans un cadre législatif sécurisé.
Dans cet environnement compétitif, Seven Portage se distingue grâce à une offre « 100% axée sur l’humain ». « Dans une industrie où les solutions automatisées se développent, notre réussite repose sur notre accompagnement personnalisé et sur mesure. Chaque client dispose d’un interlocuteur attitré, soutenu par notre équipe pluridisciplinaire pour gérer toutes les problématiques (administratives, comptables, juridiques, fiscales…) qui peuvent surgir », explique David Harroch, fondateur de Seven Portage.
Un acteur engagé au sein du PEPS
Seven Portage est membre du PEPS, principal syndicat du portage salarial, qui assure aux indépendants et à leurs clients de collaborer avec « un partenaire de qualité, transparent dans ses pratiques et respectueux de la législation pour intervenir en toute sécurité ». Les entreprises associées au PEPS sont reconnues comme les « plus vertueuses » et ont pris des engagements concrets pour le bénéfice de leurs clients.
Le portage salarial, une solution aux nouvelles ambitions professionnelles
Réglementé juridiquement depuis 2008 et structuré par une convention collective depuis 2015, le portage salarial émerge progressivement comme une réponse adaptée aux nouvelles aspirations professionnelles des travailleurs. Il permet aux consultants et experts indépendants d’accroître leur activité tout en profitant des droits d’un salarié (protection sociale, assurance chômage, retraite). En France, ce secteur génère aujourd’hui plusieurs milliards d’euros en chiffre d’affaires et révèle une croissance continue, en phase avec l’émergence de nouveaux modes de travail.
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