Genvalues

DESCRIPTION de Genvalues

Que proposez vous ?

Genvalues ​​propose une plateforme qui connecte les ingénieurs avec des entreprises technologiques alignées sur leurs valeurs et leur mission, favorisant des équipes innovantes et éthiques.

A quel besoin répondez vous (Pourquoi vos clients ont-ils besoin de votre produit/service ?)

Genvalues ​​répond au besoin des ingénieurs de trouver des emplois dans des entreprises qui correspondent à leurs valeurs et à leur mission. Nos clients ne recherchent pas seulement un emploi, mais également l’opportunité d’avoir un impact sur le monde grâce à leurs efforts professionnels et de faire partie d’une organisation qui partage leurs convictions et leurs aspirations. Genvalues ​​leur fournit une plate-forme où ils peuvent trouver la solution idéale et apporter une contribution significative à l’industrie technologique.

Quelles sont les technologies que vous utilisez ?

Genvalues ​​utilise une variété de technologies modernes pour garantir la fiabilité et l’efficacité de sa plateforme. Cela inclut des langages de programmation tels que Python, JavaScript et SQL pour développer les composants backend et frontend du système. Nous exploitons également divers frameworks et bibliothèques comme Django, React.js et Node.js. Pour sécuriser les données de notre plateforme, nous utilisons des mécanismes de cryptage et d’authentification des données. De plus, nous utilisons des services cloud pour l’évolutivité et la gestion de l’infrastructure.

Histoire de Genvalues

Comment avez vous eu l’idée ?

L’idée de Genvalues ​​est née de la reconnaissance du besoin d’une plateforme qui aiderait les ingénieurs à trouver du travail dans des entreprises alignées sur leurs valeurs et leur mission. Les fondateurs ont observé que de nombreux professionnels talentueux souhaitent travailler pour des organisations qui partagent leurs valeurs et visent à résoudre des problèmes importants. Ainsi, Genvalues ​​a été créé pour mettre en relation ces ingénieurs avec des entreprises recherchant non seulement des compétences mais également des partenaires partageant leur vision du monde et leurs valeurs.

Qu’est ce qui vous a convaincu de vous lancer et de créer cette startup ?

Le facteur décisif dans la création du projet Genvalues ​​a été la prise de conscience de la nécessité d’une plateforme innovante qui mettrait en relation des ingénieurs talentueux avec des entreprises partageant leurs valeurs et leur mission. L’observation des tendances du marché et la compréhension de l’importance de cette question dans le monde de la technologie ont confirmé qu’une telle démarche serait pertinente et demandée. Ainsi, la confiance dans la nécessité de créer Genvalues ​​et la croyance dans son potentiel à apporter une contribution significative à l’industrie de la technologie et du recrutement sont devenues les facteurs déterminants dans la réalisation de ce projet.

LE BUSINESS MODEL DE LA STARTUP

Quel est votre cœur de cible ?

L’objectif principal de Genvalues ​​est de créer une plateforme innovante qui met en relation des ingénieurs talentueux avec des entreprises qui partagent leurs valeurs et leur mission. Notre objectif est d’aider les ingénieurs à trouver des emplois qui correspondent non seulement à leurs compétences professionnelles, mais qui leur permettent également d’avoir un impact sur le monde et de faire partie d’une organisation qui apporte une contribution positive significative.

Comment allez-vous vous faire connaître de vos clients ?

Nous prévoyons de présenter Genvalues ​​à nos clients comme une plateforme innovante qui les aide à trouver des emplois dans des entreprises alignées sur leurs valeurs et leur mission. Nous mettrons l’accent sur les avantages de notre plateforme, comme la possibilité de trouver la personne idéale avec une entreprise qui propose un travail épanouissant et utile. Notre équipe soulignera que Genvalues ​​offre plus qu’un simple emploi : nous offrons la possibilité d’avoir un impact sur le monde et de faire partie d’une organisation qui apporte une contribution significative.

Genvalues ​​propose une plateforme mettant en relation des ingénieurs avec des entreprises partageant leurs valeurs et leurs missions, formant ainsi des équipes axées sur la valeur dans l'industrie technologique.

Quel est le business model Comment gagnez-vous de l’argent ?

Le modèle économique de Genvalues ​​est basé sur une commission provenant des mises en relation réussies entre ingénieurs et entreprises facilitées via notre plateforme. De plus, nous pouvons proposer des abonnements premium et des services supplémentaires aux entreprises à la recherche d’opportunités améliorées d’acquisition de talents.

LES AVANTAGES de Genvalues

Qui sont vos principaux concurrents ? (Si si, il y a toujours un concurrent)

Parmi les principaux concurrents de Genvalues ​​figurent les plateformes de mise en relation de talents telles que LinkedIn, AngelList et Hired. Ces entreprises proposent également des services mettant en relation les professionnels avec les employeurs du secteur technologique.

Quels sont vos avantages par rapport à vos concurrents (vous avez le droit à un joker pour cette question)

Genvalues ​​offre plusieurs avantages par rapport à ses concurrents :
Approche unique : nous nous concentrons sur l’alignement des valeurs et des missions entre les ingénieurs et les entreprises, en favorisant des relations de meilleure qualité et à long terme.
Correspondance basée sur les valeurs : les ingénieurs ont la possibilité non seulement de trouver des emplois correspondant à leurs compétences, mais également de rejoindre des organisations qui partagent leurs convictions et leurs valeurs.
Correspondance de qualité : notre algorithme de correspondance garantit des appariements précis et pertinents entre les ingénieurs et les entreprises, augmentant ainsi les chances de collaborations fructueuses.
Recrutement amélioré : nous offrons aux entreprises l’accès à un vaste réseau de talents à la recherche active d’opportunités alignées sur leurs valeurs et leur mission.
Innovation et technologie : nous développons et améliorons continuellement notre plateforme, en utilisant des technologies de pointe et des méthodes innovantes pour offrir la meilleure expérience à nos utilisateurs.
Ces avantages permettent à Genvalues ​​de se démarquer de ses concurrents et de fournir une solution unique et précieuse sur le marché de l’acquisition de talents au sein de l’industrie technologique.

En quoi vous démarquez vous de vos concurrents ?

Genvalues ​​se distingue de ses concurrents par son approche unique en matière d’acquisition de talents. Nous nous concentrons sur l’alignement des valeurs et des missions entre les ingénieurs et les entreprises, ce qui nous permet de forger des liens plus profonds et plus durables entre les parties impliquées. Notre plateforme offre aux ingénieurs la possibilité non seulement de trouver des emplois correspondant à leurs compétences professionnelles, mais également de faire partie d’une organisation qui partage leurs convictions et leurs aspirations. Cet accent mis sur les valeurs et les missions nous rend uniques et recherchés sur le marché de la technologie.

ET DEMAIN?

Quels sont les plans pour votre startup (revente, Ipo, rien du tout) ?

Pour le moment, Genvalues ​​n’a pas de projets spécifiques de revente ou d’introduction en bourse. Cependant, l’entreprise continue d’évoluer, dans le but d’élargir sa clientèle, d’améliorer les fonctionnalités de sa plateforme et d’améliorer la qualité de ses services. À l’avenir, nous pourrions envisager diverses options de développement, y compris la possibilité d’une introduction en bourse ou d’une revente, en fonction des demandes du marché et des objectifs stratégiques de l’entreprise.

Quels sont vos besoins ?

Les besoins de Genvalues ​​incluent :
Ressources techniques et professionnels qualifiés pour le développement et la maintenance de la plateforme.

Efforts marketing pour attirer à la fois les ingénieurs et les entreprises partenaires.

Amélioration continue des fonctionnalités de la plateforme en fonction des besoins des utilisateurs.

Gestion des données et garantie de la sécurité des informations sur la plateforme.

Expansion du réseau de partenaires et établissement de relations à long terme avec des entreprises et des ingénieurs.

Où voyez-vous votre startup dans un an ?

Dans un an, j’envisage Genvalues ​​comme une entreprise en croissance constante avec une clientèle en expansion et une position renforcée sur le marché. Nous continuerons d’améliorer notre plateforme, d’introduire de nouvelles fonctionnalités et d’améliorer l’expérience utilisateur pour devenir une solution encore plus attractive pour les ingénieurs et les entreprises. Notre objectif est de devenir un acteur clé dans le domaine de l’acquisition de talents au sein de l’industrie technologique, en offrant des services innovants et de haute qualité qui aident nos clients à réussir leurs projets et leurs entreprises.