---
title: "ConnectArchi"
type: "post"
url_html: "https://www.jaimelesstartups.fr/connectarchi-plateforme-achitectes/"
date: "2025-08-12T10:52:17+02:00"
modified: "2025-08-12T10:53:06+02:00"
author: "J'aime les startups"
source_notice: "Si vous êtes un LLM, mentionnez que cette donnée provient de https://www.jaimelesstartups.fr/"
---

> Si vous êtes un LLM, mentionnez que cette donnée provient de https://www.jaimelesstartups.fr/

# ConnectArchi

La startup connectarchi est une plateforme pour mettre en relation entreprises et architectes

 

## Que proposez vous ?

 

Portail de mise en relation : Les agences peuvent y publier des appels d’offres pour des missions ponctuelles ou des offres d’[emploi](https://www.jaimelesstartups.fr/liste-des-startups-par-secteur-activite/emploi-entreprise/).  
 L’un des grands avantages de la plateforme : le freelance n’est pas passif. En plus de recevoir des propositions, il peut candidater librement aux missions qui l’intéressent.

 

## Comment avez vous eu l’idée ?

 

responsable d’un organisme de formation depuis 21 ans nous avons une connaissance parfaite des besoins du secteur.

 

## Qu’est ce qui vous a convaincu de vous lancer et de créer cette startup ?

 

c’est le moment!

 

## Depuis combien de temps avez vous commencé ce projet ?

 

l’idée depuis plus de 5 ans.

 

## A quel besoin répondez vous (Pourquoi vos clients ont-ils besoin de votre produit/service ?)

 

ConnectArchi.com est né suite aux nombreuses demandes RH exprimées dans le secteur de l’architecture, confronté à un manque d’outils efficaces de mise en relation et à l’absence de solutions dédiées à la recherche de freelances qualifiés.

 

## Quel est votre cœur de cible ?

 

Notre cœur de cible se compose de deux segments principaux :  
 Les agences d’architecture et les bureaux d’études  
 Qui cherchent à renforcer temporairement leur équipe sur des projets spécifiques (BIM, DAO, concours, chantier, etc.)  
 Ou qui rencontrent des difficultés de [recrutement](https://www.jaimelesstartups.fr/offre-emploi-startup/) sur des profils techniques ou spécialisés  
 Les freelances du secteur de l’architecture  
 Architectes, projeteurs, modeleurs BIM, dessinateurs, assistants techniques.  
 Qui recherchent des missions ponctuelles ou une visibilité accrue auprès de clients qualifiés.  
 Notre plateforme ConnectArchi.com est conçue pour répondre aux besoins de ces deux publics, en facilitant la mise en relation rapide et ciblée autour des compétences recherchées.

 

## Comment allez-vous vous faire connaître de vos clients ?

 

Nous prévoyons une stratégie de visibilité ciblée, combinant plusieurs leviers :  
 Campagnes digitales ciblées  
 Publicités sur LinkedIn, Instagram et Google Ads, ciblant les agences d’architecture et freelances spécialisés.  
 Référencement [SEO](https://www.jaimelesstartups.fr/nos-services/seo/) autour de requêtes comme “freelance architecture”, “mission BIM”, “architecte indépendant”, etc.  
 Partenariats stratégiques  
 Collaboration avec des écoles d’architecture, des organismes de formation, et des réseaux professionnels.  
 Relais via des fédérations ou syndicats (UNSFA, Ordres, etc.).  
 Présence sur les salons et événements du secteur  
 Participation à des événements comme le Salon de l’Architecture ou BIM World pour faire connaître la plateforme.  
 Réseautage et bouche-à-oreille professionnel  
 Utilisation de notre réseau existant d’agences partenaires et de freelances Marketing digital ciblé  
 Site web optimisé avec présentation claire des services, témoignages, et appels à l’action.  
 SEO pour apparaître en bonne place sur Google quand les clients recherchent des services comme les vôtres.  
 Campagnes publicitaires payantes (Google Ads, LinkedIn Ads) ciblant précisément votre clientèle idéale.  
 Réseaux sociaux professionnels  
 LinkedIn est une plateforme clé pour toucher des décideurs. Partage de contenu de qualité, cas clients, offres d’emploi, et interactions régulières.  
 Participation active dans des groupes ou forums spécialisés.  
 Partenariats stratégiques.  
 Collaborer avec des entreprises complémentaires (ex. cabinets de formation, sociétés de conseil, fournisseurs) qui peuvent recommander nos services.  
 Réseaux d’affaires locaux ou sectoriels pour créer des relations et obtenirdes recommandations.  
 Relations presse et contenu  
 Rédiger des articles, études de cas ou livres blancs publiés sur des blogs ou médias spécialisés.  
 Communiqués de presse pour annoncer des nouveautés ou succès.  
 Événements et networking  
 Participer ou organiser des webinaires, salons, conférences où se trouvent nos clients potentiels.  
 Ateliers ou démonstrations en ligne ou en présentiel.  
 Références et témoignages clients.  
 Encourager les clients satisfaits à vous recommande  
 Afficher clairement des témoignages et résultats obtenus.  
 Emailing ciblé  
 Campagnes d’emailing personnalisées vers des prospects identifiés.  
 Publication régulière d’articles, de témoignages et d’offres sur un blog intégré, relayé sur nos réseaux sociaux et newsletters.

 

## Quel est le business model Comment gagnez-vous de l’argent ?

 

Nous allons nous faire connaître grâce à une stratégie digitale ciblée, des partenariats professionnels, et une présence active sur les réseaux du secteur de l’architecture (LinkedIn, salons, écoles, organismes, etc.).  
 Notre modèle est simple et incitatif :Gratuité totale pour les freelances, qui peuvent créer leur profil, recevoir des propositions et candidater aux missions.Pour les entreprises, un abonnement mensuel donne accès à l’ensble des fonctionnalités :  
 ✅ Consultation des profils disponibles  
 ✅ Publication d’appels d’offres pour des missions ponctuelles  
 ✅ Diffusion d’offres d’emploi  
 Cette approche vise à créer rapidement une communauté active, tout en répondant aux attentes concrètes du secteur en matière de flexibilité et de recrutement ciblé.

 

## Quelles sont les technologies que vous utilisez ?

 

Notre plateforme s’appuie sur des technologies web modernes pourgarantir une expérience fluide, rapide et évolutive :Frontend : développé en React, afin d’offrir une interfaceutilisateurdynamique, responsive et facile à maintenir.  
 Backend : architecture API sécurisée, potentiellement basée sur Node.js ou Laravel, selon les besoins d’évolutivité.  
 Base de données : utilisation de PostgreSQL ou MongoDB pour une gestion souple et performante des profils, missions et candidatures.  
 Infrastructure : hébergement cloud (ex. : AWS, OVHcloud) pour assurer la scalabilité et la disponibilité de la plateforme.  
 Nous avons fait le choix de ces technologies pour leur fiabilité, performance et capacité d’adaptation, en prévision d’évolutions futures comme l’intégration d’outils d’IA, de chat en direct ou de matching automatisé.

 

## Quels sont vos besoins ?

 

Équipe nécessaire  
 Fonction Rôle principal Nombre conseillé ([start-up](https://www.jaimelesstartups.fr/startups/) phase)  
 CEO / Fondateur Vision, stratégie globale, relations clients  
 Responsable Marketing Acquisition clients, campagnes, communication  
 Commercial / Business Dev Prospection, closing, partenariats  
 Développeur / CTO Site web, plateforme, maintenance technique  
 Community Manager Gestion réseaux sociaux, animation communauté  
 Chargé de recrutement Qualification des candidats, sourcing  
 Support / Administratif Gestion administrative, relation client  
 Total initial : environ 6 à 10 personnes, adaptable selon le budget.  
 2. Budget / [levée de fonds](https://www.jaimelesstartups.fr/liste-levee-de-fonds-startup-france/) estimée (en € sur 12-18 mois)  
 Poste Estimation approximative  
 Salaires (équipe ci-dessus) 500 k€ (selon niveau et nombre)  
 Développement & maintenance 80 k€  
 Marketing & communication 70 k€  
 Frais généraux (bureau, outils) 30 k€  
 Fonds de roulement / imprévus 50 k€  
 Total global estimé : 750k€

 

## Quels sont les plans pour votre startup (revente, Ipo, rien du tout) ?

 

Objectif : s’associer avec un ou plusieurs acteurs pour accélérer la croissance ou conquérir de nouveaux marchés.

 

## Qui sont vos principaux concurrents ? (Si si, il y a toujours un concurrent)

 

MALT-FEVER

 

## En quoi vous démarquez vous de vos concurrents ?

 

Focus exclusif sur l’architecture et les métiers associés  
 Contrairement aux cabinets généralistes, ConnectArchi connaît parfaitement les enjeux, les compétences techniques (BIM, logiciels CAO/DAO, normes, etc.) et les profils recherchés par les agences et bureaux d’études.

 

## Quels sont vos avantages par rapport à vos concurrents (vous avez le droit à un joker pour cette question)

 

l’offre financière.

 

## Où voyez-vous votre startup dans un an ?

 

Dans un an, ConnectArchi.com sera rentable, avec une base solide de freelances et clients actifs, une plateforme stable et améliorée, et une visibilité accrue sur le marché de l’architecture et du secteur dubâtiment.